Flexibel werken biedt tal van voordelen, waaronder een betere werk-privébalans, verhoogde productiviteit en een hogere medewerkerstevredenheid. Wel is het noodzakelijk dat personeelsroosters hierop worden aangepast. Hieronder geven we 7 tips die noodzakelijk zijn om flexibel werken succesvol te laten zijn.
Tip 1: Maak duidelijke afspraken
Tip 2: Maak gebruik van flexibele roostermodellen
Tip 3: Zelfroosteren
Tip 4: Gebruik planningssoftware
Tip 5: Bied ondersteuning
Tip 6: Flexibiliteit als jouw kernwaarde
Tip 7: Blijf evalueren

Lees alles in ons uitgebreide blog flexibel werken.
Ben jij klaar voor de toekomst?

#personeelsplanning #planningssysteem #personeelsrooster #flexibelwerken